Ein Profi, der interviews und heuert Bewerber für Kontingent (befristete und Teilzeitbeschäftigung) Arbeit und Beschäftigung protokolliert. Aufgaben umfassen:

• Bewertungen Anwendungen und heuert Bewerber.
• Benachrichtigt die Antragsteller per e-Mail oder Telefon für Bericht arbeiten.
• Vorbereitet und genehmigt die Lohn-und Gehaltsabrechnung Gutscheine.
• Hält Beschäftigung Datensätze.
• Kompiliert Liste der Arbeitnehmer qualifiziert für Kontingent Beschäftigung.
• Kann Arbeit Aufgaben planen.